Главный технический архитектор ИТ-продукта (HR-tech)

Главный технический архитектор ИТ-продукта (HR-tech) Company: Гринатом. ИТ Location: Москва, Москва date_posted: 2026-09-16T11:32:23.983+03:00 | valid_through: 2026-10-16T11:32:24.009+03:00 | region: Москва | address_country: RU | identifier: 137427190 Гринатом – ИТ-компания в структуре Росатома. Мы разрабатываем собственный HRM‑продукт АТОМКОР для российского рынка — комплексное решение для управления персоналом, ориентированное на крупные организации. Продукт должен стабильно работать в высоконагруженных сценариях: расчёт и обработка данных для порядка 350 000 табельных номеров, одновременная работа тысяч пользователей, строгие требования к SLA, отказоустойчивости и масштабируемости. Ключевая задача на должности главный технический архитектор: Проектирование, развитие и контроль реализации технической ИТ‑архитектуры продукта. Вы будете формировать долгосрочную техническую стратегию, обеспечивать соответствие архитектуры требованиям производительности, надежности и безопасности с учетом высоких нагрузок и требований российского законодательства. Обязанности: Проектирование микросервисной архитектуры HRM‑продукта: разработка и документирование архитектурных решений для модулей кадрового учета, расчета зарплаты, табельного учета, графиков отпусков и др., в том числе проектирование технологического ядра продукта, переиспользуемых прикладных компонентов и т.д.; Управление технологическим стеком: выбор технологий, библиотек и фреймворков, контроль их использования, планирование миграции и модернизации стека; Обеспечение масштабируемости и отказоустойчивости системы, оптимизации производительности; Контроль качества технической архитектуры: проведение архитектурных ревью кода и дизайна решений; Разработка и согласование проектной документации; Взаимодействие с архитекторами других направлений и ИС, смежными службами по интеграционным вопросам. Будет вашим преимуществом: Опыт разработки HRM‑систем или модулей расчёта зарплаты, кадрового учёта, табельного учёта; Опыт работы с продуктом SAP HCM, понимание его технической архитектуры; Знание специфики российского трудового законодательства в части учёта рабочего времени, отпусков, больничных; Опыт разработки на NodeJS, Java или Elixir. Требования: Высшее техническое образование; Опыт проектирования технической архитектуры высоконагруженных систем на базе микросервисов; Опыт координации команды архитекторов от 5 человек; Понимание требований к информационной безопасности и работе с персональными данными (152‑ФЗ); Стек: Node.js или Elixir, React или TS; Опыт работы с Kubernetes, PostgreSQL, Redis, Kafka.