Менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору персонала Company: Трапеза Нк Location: Москва, Москва date_posted: 2026-08-26T11:26:47.737+03:00 | valid_through: 2026-09-25T11:26:47.746+03:00 | region: Москва | address_country: RU | identifier: 136631330 Обязанности: Выявление потребности в персонале и формирование профиля вакансии. Менеджер взаимодействует с руководителями подразделений, чтобы понять, какие компетенции и опыт нужны, каковы условия работы и особенности команды. На базе этого составляется описание вакансии и требования к кандидату. Поиск и привлечение кандидатов. Используются разные каналы: джоб‑борды, соцсети, реферальные программы, базы резюме, хантинг, участие в карьерных мероприятиях. Менеджер подбирает оптимальные каналы под каждую вакансию и следит за эффективностью источников. Отбор кандидатов. Включает скрининг резюме, первичные телефонные или видеоинтервью, оценку соответствия требованиям, проведение тестирования (профессионального, психологического), кейс‑заданий. Организация собеседований. Менеджер координирует встречи с нанимающим менеджером и профильными экспертами, готовит вопросы, фиксирует результаты, собирает обратную связь. Принятие решения и оффер. На основе собранной информации и мнений команды менеджер участвует в выборе кандидата, готовит предложение о работе (оффер), обсуждает условия и фиксирует согласие. Сопровождение выхода сотрудника. Согласовывает дату выхода, передаёт информацию в смежные службы (IT, безопасность, бухгалтерия), иногда участвует в первых днях адаптации. Требования: Профильное образование. Знание трудового законодательства. Понимание HR‑процессов. Владение каналами поиска. Знание техники отбора. Составление вакансий. Условия: Оформление по ТК Пятидневная рабочая неделя Бесплатное питание