Менеджер маркетплейса Lamoda (fashion)

Менеджер маркетплейса Lamoda (fashion) Company: Сапунов Леонид Владимирович Location: Москва, Москва date_posted: 2026-08-09T08:40:03.951+03:00 | valid_through: 2026-09-08T08:40:03.959+03:00 | region: Москва | address_country: RU | identifier: 136048400 Ищем сильного менеджера Lamoda, который возьмёт направление на себя — от стратегии до результата. Привет! 👋 Мы — команда 30+ человек, создаём и развиваем бренд женской одежды Closie. На Wildberries занимаем ТОП-1 в категории джинсовых шорт и входим в ТОП-3 брендов джинсов. Сами разрабатываем продукцию, работаем с трендами, управляем производством и системно масштабируем бизнес. Сейчас мы активно развиваем стратегическое направления Lamoda и ищем человека, который поможет сделать это направление сильным и прибыльным. 🚀 Что тебя ждёт На старте мы планируем вывести на Lamoda около 40 артикулов с широким размерным рядом — до 18 размеров на один артикул. Цель — 15 млн ₽ выручки в месяц. И здесь нам нужен не человек, которому нужно поставить задачу и подробно объяснить, как её выполнить. Нам нужен самостоятельный сильный менеджер-лидер, который: — сам видит точки роста; — предлагает гипотезы и проверяет их; — принимает решения и отвечает за результат; — глубоко погружается в цифры и экономику; — умеет одновременно думать стратегически и работать «руками»; — не ждёт инструкций, а сам находит информацию и решения. Ты будешь и стратегом, и реализовывать. Не просто управлять процессом — самому двигать его вперёд. 💼 Чем предстоит заниматься Управлять всем направлением Lamoda: — ассортимент и матрица; — карточки, контент, SEO, CTR и конверсия; — цены и акции; — продвижение и внутренняя реклама; — аналитика продаж и конкурентов; — выполнение плана и поиск точек роста; — юнит-экономика; — отзывы и вопросы покупателей. Полностью вести товародвижение: — планировать и организовывать поставки; — контролировать остатки и оборачиваемость; — следить за наличием востребованных размеров; — взаимодействовать со складом и смежными командами. Работать с операционной частью: — ЭДО, УПД, отчётность, «Честный знак»; — счета и оплаты; — взаимодействие с технической поддержкой Lamoda. И да — логистика Lamoda будет полностью в твоей зоне ответственности. Наша команда сможет подсказать и поделиться экспертизой, но вести процесс нужно будет самостоятельно. В команде есть отдел нейрокреаторов, который круто работает с созданием контента. Кого мы ищем: — 1–3 года актуального опыта работы именно с Lamoda в категории «Одежда»; — опыт с брендом от 10 млн ₽ выручки в месяц на Lamoda; — желательно — второй слой: джинсы, брюки, футболки, рубашки, свитшоты, худи и т.д.; — понимание юнит-экономики; — опыт работы с ЭДО, УПД и «Честным знаком»; — уверенный Excel: сводные таблицы, ВПР; — опыт работы с планом продаж и KPI, зависящим от результата; — умение анализировать большие объёмы данных; - наработанные таблицы и отчеты. Опыт только с Wildberries/Ozon без Lamoda не подойдёт. Товарка, beauty и обувь — тоже не наш профиль. Но помимо опыта нам очень важен тип мышления. Мы ищем человека с взрослой позицией: Увидел проблему → разобрался → предложил решение → сделал → посмотрел на результат → улучшил. Без перекладывания ответственности и ожидания пошаговых инструкций. Немного о нас Мы серьёзно относимся к бизнесу, любим порядок в процессах и работаем на результат. Но при этом у нас очень живые и человеческие отношения. Команда 30+ человек, много общения, юмора, корпоративов и тимбилдингов. У нас адекватные собственники, с которыми можно говорить открыто и честно. Инициативу здесь действительно замечают и ценят. Мы внимательно смотрим на таланты сотрудников, поэтому при желании и хороших результатах возможен как вертикальный, так и горизонтальный рост. Нам нравятся люди, которые развиваются, проявляются и хотят становиться сильнее вместе с компанией. 💰 Условия: — Зп обсуждаем индивидуально с каждым (строится из оклада + kpi) — полная занятость, без совмещение — в зоне ответственности — только Lamoda; — большая команда и сильный продукт рядом. 🎯 Если тебе интересно не просто «вести Lamoda», а делать из неё сильное направление бизнеса — будем рады познакомиться И сразу маленькая просьба к отклику ❤️ Пожалуйста, напиши в сопроводительном письме: 1. С каким брендом ты работал на Lamoda? 2. С какой категорией одежды работал? 3. Какая была среднемесячная выручка бренда на Lamoda? Будет здорово также указать количество SKU. Отклики без сопроводительного письма будем рассматривать в последнюю очередь. Если чувствуешь: «Да, это моя история» — откликайся. Будем рады познакомиться!