ru
Job description
Ассистент/помощник Генерального директора по персоналу
Company: Макото Тюнинг
Location: Москва, Москва
date_posted: 2026-08-12T09:45:19.176+03:00 | valid_through: 2026-09-11T09:45:19.189+03:00 | region: Москва | address_country: RU | identifier: 136158000
Ассистент, помощник Генерального директора по персоналу выполняет широкий спектр задач, связанных с управлением персоналом и организацией работы руководителя. Если Вы согласны, что результаты Команды зависят от ее сотрудников и правильности организации процессов, в том числе по управлению персоналом, то мы ждем Вас! Обязанности Оформление, прием и увольнение сотрудников Планирование и оформление отпусков Оформление командировочных, билетов, трансфера, гостиниц Ведение отчетов по командировкам и оформление в 1С Ведение досье сотрудников: документы, достижения, награды, взыскания, КПЭ, обучение, задачи Ведение задач в Битрикс24, обзор и контроль исполнения, сегментация по блокам, канбан Протоколирование встреч и собраний, информирование заинтересованных лиц по результатам Сбор и анализ отчетов по руководителям Подготовка и организация встреч с руководителями Размещение вакансий в специализированных изданиях и чатах Проведение телефонных интервью с записью, приглашение на собеседование Протокол собеседований, сравнительная таблица кандидатов, тестирование и обработка результатов Адаптация новых сотрудников по установленному стандарту первой недели Сбор результатов работы новых сотрудников за 1, 2 месяца и до 9 месяцев Организация защиты испытательного срока и утверждение новых сотрудников Организация отзывов сотрудников в интернете, замеры eNPS и уровня удовлетворенности Организация совещаний, собраний, мозговых штурмов Составление и контроль индивидуальных планов развития Поиск специалистов для консультаций, для обучения сотрудников Подготовка трудовых соглашений и дополнительных соглашений с сотрудниками Обзор рынка труда и разработка программ лояльности Составление фотографий рабочего дня сотрудников и рабочих должностных инструкций Подготовка оценочных процедур и аттестации сотрудников Мониторинг и предоставление отчетов по кадрам, в том числе в государственные органы Требования Высшее или неоконченное высшее образование Желание работать и расти в сфере управления персоналом Уверенный пользователь работе на компьютере Грамотная письменная и устная речь Условия Дружный коллектив Разносторонние задачи Профессиональный и карьерный рост Новеньких научим, опытным дадим самореализоваться Самореализация и высокий доход по результату